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【青干思享】准格尔旗年轻干部发言摘编

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发表于 2025-8-15 02:11:42 | 显示全部楼层 |阅读模式











为推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实,引导青年干部筑牢思想根基、锤炼过硬作风,搭建思想碰撞、经验互鉴、风采展示的交流平台,准格尔先锋开设“青干思享”专栏。本专栏将编发全旗优秀年轻干部在旗年轻干部座谈会上的精彩发言。通过分享一线体悟、服务心得、攻坚智慧和长大故事,重点展现青年干部如何将廉洁自律、求真务实要求外化于行、内化于心。设立此专栏,旨在以榜样促互学,引导青年干部自觉践行中央八项规定精神,将青春朝气与创新锐气转化为遵规守纪的行动自觉和干事创业的务实担当,为落实全旗“518”产业发展规划、推动高质量发展贡献青春力量。



向下扎根 向上长大

青年干部的基层实践与思考


旗信访局副局长    萨如拉高娃




一、增强纪律意识

筑牢思想防线


信访工作直面群众诉求、化解社会矛盾,是党和政府联系群众的桥梁纽带必须具备高度的纪律意识。

(一)严守政治纪律。信访工作作为党和政府贴近民心、完善治理的“连心桥”,在接待群众和处理信访问题时,要坚决贯彻执行党的路线方针,精准传达政策声音,秉持为民服务精神,做到“件件有回应、事事有着落”。日常工作需以“严、真、细、实、快”为标准,以高度的政治自觉,确保参谋辅政、协调推进、服务保障等各项职能发挥到位。

(二)遵守工作纪律。信访工作直面群众急难愁盼,容不得半点懈怠和敷衍。我时常告诫自己:一个数字的错漏、一份文件的延误、一次来访接待的处理失当,都可能点燃群众的不满情绪,甚至引发次生矛盾,必须严谨细致深入。严守时限要求、规范业务流程等这些看似平凡的纪律要求,恰恰是信访工作公信力和专业度的根基所在。

(三)强化廉洁纪律。信访干部必须时刻绷紧廉洁自律这根弦,以更高标准要求自己,做到“忠诚、干净、担当”,将中央八项规定精神内化于心、外化于行。处理信访事项必须坚持“依法、规范、公正、高效”原则,以铁的纪律保障群众合法权益,维护社会和谐稳定,确保信访工作公正透明、取信于民。



二、规划个人长大路径

提升综合素质


信访工作的职业发展犹如登山,需要政策法规的“装备”、群众工作的“体能”和矛盾调处的“技巧”三者兼备。

(一)加强学习,提升能力。信访工作涉及面广、政策性强,需要不断加强学习,提升自己的知识储备。一方面,要深入学习党的理论知识,特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,用科学的理论武装头脑,指导实践。另一方面,熟悉各类法律法规和政策规定,熟练运用信访业务操作规程才能高效沟通协作。

(二)注重实践,积累经验。积极投身到工作实践,深耕领域,学会善于分析问题、善于运用有解思维来解决难点、堵点问题。要不断打磨接访技能,掌握“三听四问”工作法,即倾听诉求、听出重点、听明隐情;问清事实、问准诉求、问明证据、问透背景。同时,注重培养核心能力,学会在工作中总结、提炼、全面审视的本领。   

(三)勇于担当,善于作为。主动承担责任,敢于直面难题,以认真负责的态度对待每一项群众诉求。运用好“五步调解法”,即情绪安抚、事实认定、利益分析、方案协商、履行监督。用心用情来做信访工作,把个人的长大与事业的发展紧密结合起来,最终实现个人价值与社会价值的统一。



踔厉奋发正当时,笃行不怠勇争先。作为一名年轻干部,我们要严格遵守中央八项规定精神,坚持不懈地深化理论武装,着力增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,用理论上的清醒确保政治上的坚定、强化行动上的自觉,持续增强纪律意识,不断提升自己的综合素质,以高度的责任感和使命感,认真履行职责,千方百计为人民群众排忧解难,为准格尔旗的繁荣发展贡献自己的力量。















以八项规定为“犁”

深耕基层沃土



准格尔召镇党政办副主任 王竞晨





一、 八项规定铸“犁铧”

深耕纪律扎“根须”



(一)“一以贯之”,精准把握精神内涵

学习是增强纪律意识的基础。通过深入学习中央八项规定精神及其实施细则,我明确了什么行为严令禁止,什么行为时刻需要警惕。就比如中央八项规定实施以来,中央对违规公款吃喝、超标准接待等不良风气持续保持高压态势,对通报的两起典型案例严肃查处惩戒。这让我深刻认识到:廉洁自律不是口号,而是青年干部必须系紧的“安全带”,面对违规吃喝等突出问题,我们要知敬畏、存戒惧、守底线,坚决遵守中央八项规定精神为我们划定的行为红线,用“过紧日子”的常态筑牢防线。

(二)“一心为民”,于细微处践行要求

中央八项规定从精简文件会议、规范公务接待等细微处破题,聚焦“小事”但撬动着“大局”。习近平总书记强调:“领导干部普遍受人关注,言行无小事。要使自己的影响始终是正向的、自己的形象始终是良好的,就要高标准要求自己,对自己苛刻一点”。乡镇工作更是如此,从产业发展到民生保障,从环境整治到矛盾调解,事事关乎群众切身利益。若基层干部作风不好,党在群众心目中的形象就会大打折扣,就会让政策落地“空转”,让群众寒心。所以,作为基层干部更要把中央八项规定精神作为作风“标尺”,不断培养和强化自我约束、自我控制的能力,真正做到心不动于微利之诱,目不眩于五色之惑。

(三)“一丝不苟”,坚决摒弃“看戏”心理

内外监督并行,强化纪律意识。我深知,作为一名青年干部,要主动接受党组织、同事和社会的监督,在工作中,积极听取领导和同事的意见建议,及时发现并纠正自己在纪律执行方面存在的问题,也努力时刻保持清醒,“见贤思齐,见不贤而内自省”。



二、 铁纪护航拓“阡陌”

精绘航程长“新苗”


中央八项规定精神不仅是纪律约束,也是每个人干事创业的指引,以纪律为坚实保障,推动自身全面发展,确保每一步都走得踏实稳健。

(一)以纪为舵,把准人生航向

价值观如同压舱石,唯有分量足够,人生之舟才不至偏航。八项规定以“真实”与“清白”为铁律,也为我划出做人做事的底线刻度,做好言行如一、表里澄澈。在实际工作中,无论面对投机取巧的“便利关”、敷衍塞责的“懒惰关”、请客送礼的“人情关”,都必须时刻保持高度的警醒,坚决不碰红线、不越底线,以“真实”为镜,以“真实”之心待民,以“真实”之行履职,用实实在在的业绩赢得群众口碑,筑牢民心这道牢不可破的“堤坝”,让基层治理在清风正气中焕发出蓬勃生机。

(二)以纪锻能,提升实干硬功

初到基层时也有过这样的困惑:如何将政策文件中的“硬要求”转化为工作中的“真本领”?后来在与同事的相处中学习观察,明白答案就是“实干”二字。八项规定着力整治“文山会海”“过度留痕”的沉疴,其根本目的也是在推动“务实”作风的回归。这意味着写材料要不止于堆砌辞藻,更要花时间精力调查研究,让文字传递真实;防火巡汛不是“打卡即走”,需用脚步丈量责任,筑牢山林农田安全屏障;防返贫监测不摆花架子,要精准识别风险、动态跟踪帮扶,为脆弱家庭织密保障网。“实干”就是让每一次政策落地、每一件为民实事都结出看得见、摸得着的惠民果实,让写在文件上的好政策,真正融入千家万户的日常烟火气。

(三)以纪为镜,擦亮“青廉”底色

中央八项规定把“艰苦奋斗、勤俭节约”写进了青年干部的“长大说明书”,也刻进了廉洁自律的“高压线”。反面案例一再证明:蜕化变质往往始于一顿饭、一杯酒的失守,终于人生观、价值观的塌方。因此。工作上,我要甘当“最小螺丝钉”,不攀比待遇,多算事业账、少算个人账,靠实绩立身、靠团结成事;生活里,常照“X光”自检,把寂寞当“磨刀石”,把清贫当“净化器”,让“围猎”无缝可钻;内心中,立起“为民、务实、清廉”的航标灯,把作风的“清”转化为群众的“亲”,把自律的“严”升华为组织的“信”。

新时代新征程,新青年在基层的广阔天地里,要以八项规定为“犁”深耕基层沃土,要仰望星空胸怀“国之大者”,更要脚踏实地办好“民之小事”,用“踏实”的脚步丈量民情,用“务实”的汗水浇灌实绩,用“真实”的品格涵养正气,书写无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的精彩华章!






—来源 | 旗委组织部干部一室
编辑 | 张智飞  李寒冰初审 | 祁   鑫终审 | 鲁光强


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