为进一步树立和落实重视基层的选人用人导向，根据《中共中央办公厅关于认真做好市县乡领导班子换届工作的通知》（中办发〔2015〕65号）和《内蒙古党委关于认真做好市、旗县（市、区）、苏木乡镇党委换届工作的通知》（内党发〔2016〕4号）精神，切实做好从苏木乡镇“三类人员”中择优选配苏木乡镇领导班子成员工作，准格尔旗坚持公平公正的原则，经过几轮摸底、筛选，严格资格条件，确定“三类人员”人选。

严格资格条件

       严格按照自治区关于“三类人员”的资格条件执行。具体如下：①苏木乡镇事业单位主要负责人。在苏木乡镇工作5年以上，现任苏木乡镇事业单位（包括苏木乡镇各办、室）主要负责人2年以上；具有大专以上学历；45周岁以下。②优秀嘎查村党组织书记。任现职满6年的嘎查村党组织书记，或担任嘎查村党组织书记3年以上，并已考录为苏木乡镇公务员或苏木乡镇事业编制人员，实绩突出，群众公认；具有中专、高中以上学历；45周岁以下；任期内受过旗委、政府及以上表彰。③大学生村官。自治区统一选聘的大学生村官；任满1个聘期且年度考核为合格以上等次；经选举担任嘎查村“两委”副职以上职务满1年，或在大学生村官岗位上工作3年以上、现已考录为苏木乡镇公务员或苏木乡镇事业编制人员。

认真开展摸底

       苏木乡镇党委严格对照“三类人员”资格条件进行摸底统计，并填写摸底统计汇总表，并在认真审查人员资格条件的基础上，按照一定差额比例组织公开报名，报名人员认真填写《报名登记表》；苏木乡镇党委就摸底登记和报名情况向旗委组织部汇报沟通后，苏木乡镇召开党委会议，研究推荐人选，并以正式文件上报推荐报告、推荐人选汇总表及相关人员的报名表。旗委组织部负责对苏木乡镇党委上报推荐人选进行资格审查，最终确定“三类人员”进班子候选人。