巴音孟克投资集团招聘简章【集团招聘岗位】（一）工作地点：东胜区汇能大厦B座。（二）福利待遇：五险一金，带薪年假，年终奖，外地员工标准化住宿环境，员工餐，节日福利。一、税务经理1人（一）薪资待遇：6000-8000（二）任职要求：1、统招本科及以上学历，税务、会计学、财务管理等相关专业；2、3年以上税务相关工作经验，熟悉税目并掌握相关会计科目的使用，熟练掌握各类税收、财政法规。（三）岗位职责：1、依据税收法律法规和国际税收协定，处理具体业务，负责报送税收登记有关报表；2、具体实施相关税务政策，汇算清缴企业所得税，计算并扣缴个税，登记应交税金账簿，配合税务部门各项税收检查工作。二、核算会计1人（一）薪资待遇：6000-8000（二）任职要求：1、统招本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业；2、3年以上财务会计工作经验，掌握所有税目及相关会计科目的使用；3、熟练操作办公软件。（三）岗位职责：1、负责业务核算，确保记账凭证准确、及时录入；2、根据业务系统核对销售收款、销售结算单，保证账表相符；3、核算因融资而产生的利息、费用、汇兑损益、金融机构手续费等；4、负责因资产折旧的计提，并按规定完成盘点，建账。三、实习会计2人（一）薪资待遇：1500-2000（二）任职要求：1、统招本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业；2、熟练操作办公软件。（三）岗位职责：1、负责协助会计进行各类业务的核算，根据企业会计准则“收入”、“成本”、“费用”的规定，确保各核算单位记账凭证准确、及时录入;2、正确归集各项费用明细，并详细复核有关凭证，熟悉前后期的业务联系，合理设置运用会计科目，再根据审核无误的原始凭证进行凭证录入；3、核算企业筹集资金而发生的利息、费用、汇兑损失、金融机构手续费等。四、课程研发老师1人（一）薪资待遇：8000-15000（二）任职要求：1、本科及以上学历，3-5年培训讲师工作经验，有课程设计、开发经验者优先；2、能够与人才管理其他模块以及各业务部门开展广泛合作，为员工培训的各个环节提供专业支持。（三）岗位职责：1、负责课程设计、课件制作及管理，培训课程讲授；2、负责开发并维护内外部培训资源，策划业务经验的萃取和案例开发，搭建员工培训体系；3、负责借助外部资源，策划在线学习平台的引入与内部运营，策划在线课程、视频、动画等新媒体课程的开发与制作。五、设备计划主管2人（一）薪资待遇：6000-8000（二）任职要求：1、统招本科及以上学历，煤矿机电相关专业；2、熟练使用基础办公软件,可使用ERP管理软件者优先。（三）岗位职责：1、指导、审核各组织编写设备年度采购预算；2、对各组织采购计划依照年度采购预算进行管理；3、指导、审核各组织采购计划。六、法务专员3人（一）薪资待遇：4000-6000（二）任职要求：1、通过国家法律职业资格考试者优先;2、本科及以上学历，法律专业;3、具有1年以上法律相关工作经验;4、具有较强的逻辑思维能力、较强的沟通能力、分析及应变能力，有较强的文字功底；5、精通公司法、合同法、知识产权相关企业法律事务。【联系方式】联系人：周女士联系电话：133-*****6（微信同号）邮箱：*****63@QQ.com工作地点：铜川镇鄂尔多斯市北苑丰田